北海道の転職事情｜おすすめ転職方法と正社員平均年収や口コミ人気職種

管理人コト

管理人のコトです♪
北海道での転職に迷っていますか？
大丈夫！私に任せてください♪

このページでは、北海道での転職を考えている方のために、実際の転職事情や北海道で転職成功させた方のリアル口コミを元に転職経緯などをまとめています。

北海道といえば、日本最大の保有地を持ち、雪まつりや観光名所が多い有数の地域です。美味しい海産物が多く魅力の溢れる土地です。就労人口も約263万人と、とても大きな経済規模を持つ都道府県です。

北海道の転職事情ってどう？

アサコ

実際に北海道の転職事情を調査してみたワ♥

北海道の平均年収

北海道の平均年収は全国順位で30位。最も平均年収の高いのは東京都の605万円で、その差は約190万円ほど。大きな開きを感じますが、家賃や物価などの生活コストを考慮すると、妥当かもしれません。

北海道の有効求人倍率

アサコ

北海道でのお仕事は多いのかしラ？ライバルが多いなら転職に苦労しそうよネ

ズバリ北海道の求人倍率は『1.10倍』（2017年8月時点）で、全国平均1.35倍と比較するとかなり低い数値。北海道労働局は以下のような声明を発表しています。

将来にわたって持続可能な経済社会をつくる観点から、北海道内それぞれの地域が持つ強み を発揮し、北海道の活力と労働力需要を高め、経済の好循環を更に進める必要があります。 また、仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）を推進し、企業における人材の確保・定着、 働く希望と意欲・能力のある人々の活躍などの課題に対応することが求められています。 北海道労働局においては、全ての人々がその能力を存分に発揮し、健康・安全で安心して働 ける職場環境の実現のため、「地域の『働き方改革』を通じた労働環境の整備・労働生産性の向 上」、「女性、若者、高齢者、障害者等の多様な働き手の参画」の２つの重要な課題に対し、総合 労働行政機関としての機能を発揮し、効果的な取組を進めます。 特に、労使団体及び関係行政機関の参加を得て開催された北海道働き方改革・雇用環境改 善推進会議（平成２７年１２月）において、「北海道における働き方改革・雇用環境改善に向けた 共同宣言～全ての人が健康で安心して活躍できる社会に～」が採択されたことから、関係者と 一体になって、積極的に推進していきます。

ー平成２９年度労働行政のあらましーより

管理人コト

要するに、北海道の地域性を活かした労働改革を実施していきたいという旨ですね♪

北海道で新規求人が多い業種と人気職種

以下は北海道労働局が出した資料で、各業種（職種）の直近の様子を確認できます。

アドレ

コレ全部見なあかんの？？しんどいなぁ・・・

管理人コト

そう言うと思ったのでポイントをまとめておきましたよ♪

1位の「サービス業」には、一般的な飲食などのサービス業の他に、ホームヘルパーやケアワーカーなどの介護関連業が含まれており、その比率が大きい。全国的にも需要高騰している「介護福祉」も含まれます。やはり、北海道でも“いま最も必要とされている人材”は介護士と言えそうです。

2位の「専門・技術職」では、看護師や保健師、医療技術者などが特に必要とされています。

他に、圧倒的人気があるのは、一般事務職ですが、求人倍率も高くなっています。ですが、全体で見ると北海道内の求人倍率は高めで、まだまだ人材が不足している状況が続きます。

それから、製造業や卸売・小売などの地域に密着した中小企業系の求人が多いことも北海道の特徴でしょう。

管理人コト

続いては、北海道の人気職業の直近の様子です♪

※北海道の求人データを有効求職者順で並べ換え、北海道内の人気職業とその競争率を割り出し

• 競争率の低いもの（倍率1.5以上）を青字
• 競争率が高いもの（倍率1.0以下）を赤字

管理人コト

注目ポイントがたくさんありますよ♪

1位の「一般事務員」は全国的に人気ですし、競争率が高いのも頷けます。狙うのであれば、「会計事務」などの専門性を持たせることで、競争率がグッと下がりますから、うまく資格などを活用しましょう。

まず注目したいのは2位の「選別作業員・軽作業員」です。作業員が人気職業の中にランクインするケースは全国的にとても珍しく、そして、求人倍率も0.16倍と激化しています。

次に注目したいのが、「介護職」の状況です。ケアワーカーやホームヘルパーなどの職業は求職希望者が多いにも関わらず、求人倍率2倍以上と、まだまだ人材不足が深刻です。高等資格を取得すれば管理職を狙えるでしょう。

管理人コト

あなたの興味ある職種は何位でしたか？

転職市場をうまく掴みながら職業選びをしましょう。

地方転職は年収DOWNの可能性も

最近では全国主要都市から北海道へのUターン転職・移住を検討される方が増えてきています。

やはり東京都心の求人数・平均年収と比べると、北海道内の求人数や平均年収はどうしても少なくなってしまいます。生活費にかかるコストが下がるとは言え、転職後の年収が減ることは覚悟しておかなくてはなりません。

東京都内での平均年収は約600万円なのに対して、北海道は約420万円ですから、実に約180万円もの開きがあることになります。ですが、年収ダウンしようとも「地元へ戻りたい！」や「家族の近くに居てあげたい！」などの要望は大きいですね。

転職の際に、年収アップを狙う方、ある程度年収が下がることは飲むが、なるべく据え置きで行きたいという方がいらっしゃいますが、そういった転職活動の際には必ず転職エージェントを利用するようにしましょう。

北海道でおすすめの転職エージェントと利用者リアル口コミ

続いては、北海道の転職に有利な情報をまとめます。北海道内での転職を考えるのであれば、参考にしてください。

まず、前提として押さえておいていただきたいことが、転職を成功させるためには、転職活動で得られる情報量（求人情報・企業情報）を増やすことが重要だということです。

個人で収集できる情報量には限りがありますから、転職エージェントをうまく活用して有利に転職活動を進めましょう。

リクルートエージェント　北海道の求人が大量にある！

リクルートエージェント
転職業界No.1の規模と実績を誇る「リクルートエージェント」 求人数が業界内で圧倒的！まずはここに登録してから他社併用がおすすめ。
運営会社	株式会社リクルートホールディングス
総合評価	口コミ評価 3.68
年収アップ求人	求人の総数が多いので選択肢も多いが、 求人の取捨選択も必要。
求人の質	常に求人数が多いが、 条件が良くないものも比例して多い
求人の量	*転職業界で一番多い!
提案力	担当のキャリアコンサルタントに依存。 転職市場価値の高い人には、 経験がある担当が付く傾向が強い。 合わない担当に当たってしまった場合、 希望条件と提案が食い違うことも。
サポート体制	履歴書や職務経歴書の添削から、 面接の傾向対策まで手厚い
対応地域	全国
得意業種	【営業】【販売サービス】 【ITエンジニア】【WEB】 【企画マーケティング】【事務・経理】 【クリエイティブ】【技術エンジニア】 【経営・管理職】 他、多数
公式サイト	https://www.r-agent.com/

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リクルートエージェント利用者の転職例

総合評価：

医療業界　男性（26歳）北海道内 年収350万円　⇨　 380万円（30万円UP） 個人的にあまり見たことがない求人が多く、大満足の転職

求人の質・量は？

とても多いです。

自分が思っていた以上にたくさんの求人を紹介してくれました。特定の業界の求人だけでなく、様々な業界の求人を紹介してもらいました。

「年収アップ」をリクエストしていたのですが、たくさんの年収アップ求人を紹介してくれ、その中から選ぶことができました。

キャリアコンサルタントの提案力は？

とても良いです。

専門的な職種なども紹介してくださったので良かったです。

大手企業の求人も多くあり、積極的にアプローチをしてくださったので良かったです。

サポート体制はどうでしたか？

とても良かったです。

面接対策が充実しており、アドバイスが的確でした。
面接官から良くくる質問や、それに対してどう答えたら良いのか、細かくアドバイスをしていただけたので満足しています。

利用してみて、総合的な感想は？

紹介してくださった求人数が多かったので満足しています。

質が良い求人だけでなく、これまであまり見たことがなかった求人を紹介してもらったので利用して良かったです。

自分が考えていた業界以外にも紹介してくださったので、いろんな業界を視野に入れて就職活動をすることができました。特定の分野だけでなく、幅広く求人を取り扱っている印象を受けました。

エージェントからの連絡の頻度も多いので、サポート体制はしっかりとしていると感じました。

リクルートエージェント公式(無料登録)：https://www.r-agent.com/

広告看板　男性（49歳）北海道内

総合評価：

広告看板　男性（49歳）北海道内 年収250万円　⇨　350万円（100万円UP！） 他社と比較したが、リクルートエージェントはかなり良い

求人の質・量は？

全体的には、相当に多い求人数だったと思います。
ポイントが整理されているので、相当に効率よく活動が出来ました。

設定されている履歴書フォーム、職務経歴書フォームもしっかりしており、出力する事もしっかり考慮してくれていました。意外とこれらのフォームは、使用するという前提が無視されている会社がかなり多いんですよ!

キャリアコンサルタントの提案力は？

かなり良いと感じました。

一方的な文書ではなく、一緒に検討してみるという姿勢が伺える事も好印象でした。あと、応募した後に、応募先から連絡が自分に電話がかかってくるまでの時間が一番短かったという印象が強くあります。

サポート体制はどうでしたか？

普通以上。

キャリアカウンセリングのサポートは普通だったと思いますが、先にもお伝えしたとおり、履歴書や職務経歴書などのサポートはかなり充実していたと思います。面接へ向けてのサポートも簡潔でわかりやすい文書で、連絡をいただけていたと思います。アフターサポートについては、私自身があまり望んでいなかったので、よくはわかりません。

利用して良かったと思いますか？

リクルートエージェントは良い転職エージェントでした。

私はキャリアインデックスとの比較もしましたが、求人情報の質・量ともに本当に甲乙つけがたい会社です。正直、この２社に登録しておけば、ハローワークは殆ど不要、でした。

リクルートエージェントとキャリアインデックスの２社は利用して本当に良かったと思います。この２社の転職エージェントを先に登録しておけば、この２社を基準として他の転職エージェントと、比較をする事が出来るので、その転職エージェントが、良いのか、悪いのか、一生懸命に求職活動を応援してくれているのか、それとも、ただただ、求人情報を発信しておけば良い…と思っているだけの転職エージェントなのか見分ける基準になると思います。そのくらい、この２社はお勧めです。

リクルートエージェント公式(無料登録)：https://www.r-agent.com/

製造業　男性（25歳）北海道内

総合評価：

製造業　男性（25歳）北海道内 年収280万円　⇨　330万円（50万円UP！） 将来的なキャリアアップを目指しての転職

求人の質・量は？

とても多かったです。

リクルートエージェントの一社だけではなく、dodaにも登録しておりました。後者はどちらかというとベンチャー企業の紹介が多い気がしましたが、前者は幅広く紹介いただけたことが良かったです。

キャリアコンサルタントの提案力は？

大満足とまではいきませんが十分に満足できるくらい良かったです。

恐らくキャリアカウンセラーによるのだと思います。私の担当の方は、こちらの要望に対して様々な企業を紹介してくださったたため良かったです。企業を絞ることが大変でした。

サポート体制はどうでしたか？

リクルートエージェントには登録者のみが利用できる専用のサイトがありました。ここから企業に応募したり、カウンセラーと連絡を取り合うことができます。

他の方はわかりませんが、志望度が高い企業になるほど面接へ向けてのアドバイスやその企業の特徴や傾向を事細か教えていただけました。

また面接前日には、個人的に夜遅くまで相談に乗ってくださったこともありました。

利用して良かったと思いますか？

私はリクルートエージェントにお世話になって良かったと思います。何よりも求人数の多さと質の高さに脱帽です。さすが最大手と言わんばかりです。

キャリアカウンセラーによっては、失礼ながら当たり外れがあるとは思います。

私の要望や相談に対して意にそぐわない提案をいただき、勢い余ってキャリアカウンセラーに苦情を呈したこともあり、カウンセラー交代を提案されたこともありました。ただ、それでも私のことを考えて下さっていたことに心を打たれ、最後までそのキャリアカウンセラーと二人三脚で活動を頑張ってきました。

人と人のため難しいこともあると感じましたが、最後までやり抜いて良かったなと思います。いまでも、時々連絡を取り合っています。

リクルートエージェント公式(無料登録)：https://www.r-agent.com/

doda（デューダ）求人量はリクルートに劣るが担当が良い

doda（デューダ）
転職業界総合第2位！と名高いdoda。『キャリアアドバイザーの質が良い』と若年層から圧倒的な支持を集める転職エージェントですが、実は、第二新卒などの20代前半転職よりも30代のキャリア転職を得意としているとのこと。
運営会社	パーソルキャリア株式会社
総合評価	口コミ評価 4.08
年収アップ求人	ハイキャリア向けではないが 求人数多いため充分可能
求人の質	優良案件はもちろん多いが、 質の低い求人が紛れ込んでいるという 口コミ情報が...
求人の量	公開求人数40,000件。 その他、非公開求人多数。 量的には申し分なし。
提案力	キャリアコンサルタントの 質が良いと高評価
サポート体制	履歴書や職務経歴書の添削から、 面接の傾向と対策まで手厚い。
対応地域	全国
推奨年代	【第二新卒世代】 【20代】【30代】【40代】
得意業種	【営業】【販売サービス】 【ITエンジニア】【WEB】 【企画マーケティング】 【クリエイティブ】【技術エンジニア】 【事務・経理】【経営・管理職】 他、多数
公式サイト	https://doda.jp/

リアル口コミ記事はこちら さっそく求人チェック(無料登録)

doda利用者の転職例

総合評価：

小売業　男性（37歳）北海道内 年収360万円　⇨　500万円（140万円UP！） 年収アップを狙っての転職で成功しました！

求人の質・量は？

求人の量については、さすがに業界大手というだけあり非常に多かったです。

毎週安定して新規の求人情報が紹介されました。また、質についても、こちらの要望に沿った求人を中心に今後のキャリアアップの為の求人や以前の経験が生かせる求人など幅広く紹介して頂いたので利用中は案件の量で悩むことはありませんでした！

特に通常のdodaサイトには載っていない非掲載求人やシークレット求人（非公開求人）もあり選択肢は多いです。質に関してもハードルの高い、低いはあるが、同業、異業種にかかわらず希望に沿った求人を紹介してもらうことが出来ました。

キャリアコンサルタントの提案力は？

提案力はあります。

こちらの現状や改善点、将来像や今後のキャリアパスなどについて多くのパターンの提案があり、それに沿った転職活動計画を立てる事が出来ました。また、こちらが分からない点も分かり易く丁寧に提案して頂けた印象でした。

ですが一点気になるのは、紹介の求人に関して最初の面談時にこちらの状況や要望、これまでの経験や今後の展望などを正直に担当のエージェントに伝えておいたので、こちらの希望や今後の展望にそった求人を提案して頂けました。確かに「要望通り」ではあったのですが、それ以上でも以下でもなく少し物足りなさは感じました。

サポート体制はどうでしたか？

非常に手厚いサポート体制が用意されていると思います。

初めての転職でも、書類の書き方から面接時の対策など細かく丁寧にアドバイス頂けますし、異業種への転職の場合、業界知識が全く無くてもdodaが開催している勉強会やセミナーへ参加していると自然と業界の知識を増やしていけますのでこちらも安心して転職活動する事が出来ます。

利用して良かったですか？

利用して良かったです！

特に面接対策と業界別の勉強会は非常に役に立ちました。

面接対策はどうしても1人では出来ない部分でもありますし、専門家に一緒にロープレしてもらう事で自分自身の自信にもつながりました。

自分では全く気が付かない癖や傾向も分かって助かりました。

業界別の勉強会は異業種への転職の際には非常に役に立ちました。勉強会を聞いて転職を辞めた業界もありましたし、新たにチカラを入れて活動した業界もありました。会社帰りに寄れる時間帯に開催される事が多いのも助かりました。

30歳を過ぎてからの初めての転職活動でしたが、当初想像していた転職に関する不安や心配は全くなく、転職に関する全てのサポートが整っていました。転職活動に関しては担当エージェントを信頼して任せておけばスムーズに行くといった感じでした。面接対策なども非常に細やかにアドバイスを頂けましたし、自分自身では気が付かない点も的確に指摘してもらえましたので自分自身の事に集中できる環境を整えてくれました。おかげで全体的に楽しんで転職活動が出来ました。

doda公式ページ(無料登録)：https://doda.jp/

金融業　女性（25歳）北海道内

総合評価：

金融業　女性（25歳）北海道内 年収250万円　⇨　320万円（70万円UP！） もっと興味のある分野でスキルアップしたい！

求人の質・量は？

求人の量は全体的には多かった。

ただ、自分でdodaサイトで気になる求人を探すことが多く、担当エージェントの方から直接紹介されたものはあまり多くなかったです。自分で選考に応募するかどうかを考えるのが大変で、志望動機が定まらないままとりあえず応募してしまったことがありました。

キャリアコンサルタントの提案力は？

提案力は、それほど良く感じなかった。

転職するにあたって自分自身がどんな職種や業界、条件を求めるのかがあまり固まっていないままに、様々な求人を紹介されて選考を受けました。

とりあえずいろいろな業界を受けてみた、という形になりまして、ますます考えが固まらなくなってしまいました・・・。

サポート体制はどうでしたか？

サポートは良かったです！

都合がつく限りは面談を設定してもらい、時間が取れなくても電話面談を多くしてもらえました。

また働きながらの私のために、選考日程の調整などをしてもらえましたし、履歴書は特に指導がありませんでしたが、職務経歴書については記入例や注意点の資料をもらい参考にしながら、うまく書くことができました。

ちなみにアフターサポートは特にありませんでした。

利用して良かったですか？

トータルでは利用して良かったと思います。

dodaに登録してからすぐにキャリアアドバイザーの方から連絡があったり、日程調整などの事務的なことは迅速に対応してもらえました。それに、この先の進路についてキャリアアドバイザーの方自身やそれまで担当した転職者の経験談がすごく参考になりました。

自分の将来について考えるきっかけになりました。ただ、全体的には急いで転職先を決めてしまったと感じている部分があり、選考をしながらでも、もっとその企業についての情報や選考時の感じたことなどを共有して、じっくり検討できればよかったと思います。

doda公式ページ(無料登録)：https://doda.jp/

パソナキャリア　併用使いで求人ゲット率UP！

パソナキャリア
手厚いサポートで女性転職者にも高評価！ 求人数は最大手リクルートやdodaなどと比べると見劣りするが、じっくり検討したい転職希望者の方におすすめなのがパソナキャリア！
運営会社	株式会社パソナ
総合評価	口コミ評価3.88
年収アップ求人	利用者の年収アップ率67.1%
求人の質	紹介される求人とのマッチング率が良いと好評。 第二新卒や、はじめての転職の方向けの求人がやや多い。
求人の量	求人件数43,000件以上 非公開求人27,000件以上
提案力	提案力はそれほど高くはないが、 押し付けがましくもない。
サポート体制	手厚く、親身なサポートが最高点。
対応地域	全国
得意業種	【営業】【Web】【技術エンジニア】 【クリエイティブ】【金融】【不動産】 【コンサル】【医療・バイオ】【ゲーム】 【マーケティング】【企画】【人事・総務】 【販売】【サービス】【建築】
公式サイト	http://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリア利用者の転職例

総合評価：

出版業　男性（30歳）北海道内 年収350万円　⇨　400万円（50万円UP！） 年収UPと職場の人間関係改善目的で転職！

求人の質・量は？

多いです。

求人の量はかなり充実しているという印象でした。比較的、量が多いのが特徴的でしたが、大手転職エージェントと比較してみると少し劣っているかなという印象でした。ただし、求人の質はそれなりのレベルですし、地方の企業や優良中堅企業など他サイトには見られない求人も多く質は高い印象でした。

キャリアコンサルタントの提案力は？

普通

提案力は可もなく不可もなくという感じでした。担当社員はそれなりのレベルですが、思い切り良い提案がされるというわけではなく、それなりの求人ばかりを提案されたので良いとは言い切れないものでした。ただ要求を出せばそれなりの提案はあるので、強く要求することが重要ではないでしょうか。

サポート体制はどうでしたか？

かなり良い

相手企業に対しての履歴書や職務経歴書の書き方を教えてもらったり、面接対策も希望すればすぐに行ってもらうことができたので申し分ありませんでした。また、キャリアカウンセリングにも応じてもらえるので、サポート体制はかなり良いといえます。

利用して良かったですか？

利用してみると全体的に好印象を感じる転職エージェントだったと思います。

求人の数はとても多いですし、質の方も申し分ないレベルだったと感じています。またサポート体制も充実しており、面接や将来のキャリアカウンセリングなども気軽に応じてもらえるので好印象でした。

特に、初めて転職される方には使いやすい転職エージェントではないかなと感じています。ただその反面、高度な専門的知識を持っている方や二度目三度目の転職で利用される方には物足りないかもしれません。

パソナキャリア公式(無料登録)：http://www.pasonacareer.jp/

成功転職のために必ず転職エージェントを使おう

転職を成功させるためには、転職エージェントを利用しましょう。

転職エージェントではこれらすべてを担当キャリアアドバイザーが行ってくれます。

もちろん、どの転職エージェントを選んでも利用料は無料ですから、安心して使えますし、何よりも、自分自身では見つけることができなかった求人を紹介してくれます。

それから、キャリア診断によってあなたが本当に向いている職業を割り出してくれたり、書類の添削もしてくれて「書類通過率」も格段に上がります。

何より、忙しい転職者に寄り添ってサポートしてくれますから、時間がなくても転職活動ができます。毎日仕事終わりにメールチェックして気になった求人があれば電話や面談で相談するという流れができれば転職成功は近いでしょう。

迷ったらまずはリクルートエージェントから

相談者

転職エージェントも種類が多いので、どこを使ったら良いのかすごく迷ってしまいます・・・

もちろん知名度だけで転職エージェントを選んではいけません。

最も大切なのは「求人量」そして、次が「キャリアアドバイザーの提案力」

この2点を外してしまうと、転職失敗が近づきます。

理想は2社以上を比較しながら利用することですが、取り急ぎ転職活動だけでも開始したいのなら、転職業界で最も求人量を持っている「リクルートエージェント」に登録がおすすめです。

相談者

リクルートエージェントに登録をしてから本格的な転職活動が始まった！って感じがしました

リクルートエージェント
転職業界No.1の規模と実績を誇る「リクルートエージェント」 求人数が業界内で圧倒的！まずはここに登録してから他社併用がおすすめ。
運営会社	株式会社リクルートホールディングス
総合評価	口コミ評価 3.68
年収アップ求人	求人の総数が多いので選択肢も多いが、 求人の取捨選択も必要。
求人の質	常に求人数が多いが、 条件が良くないものも比例して多い
求人の量	*転職業界で一番多い!
提案力	担当のキャリアコンサルタントに依存。 転職市場価値の高い人には、 経験がある担当が付く傾向が強い。 合わない担当に当たってしまった場合、 希望条件と提案が食い違うことも。
サポート体制	履歴書や職務経歴書の添削から、 面接の傾向対策まで手厚い
対応地域	全国
得意業種	【営業】【販売サービス】 【ITエンジニア】【WEB】 【企画マーケティング】【事務・経理】 【クリエイティブ】【技術エンジニア】 【経営・管理職】 他、多数
公式サイト	https://www.r-agent.com/

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